Os princípios fundamentais são:
• Solidariedade entre gerações tendo em
vista que os trabalhadores financiam o pagamento de pensões das gerações
anteriores e entre os trabalhadores de distintas quantias de salários.
• Universalidade que compreende
praticamente toda a população.
• Compreensão: protege os trabalhadores
em caso de enfermidades e acidente de origem comum ou profissional; maternidade
e invalidez (total ou parcial), velhice, em caso de morte do trabalhador
protege-se a família.
• Integridade: as quantias das prestações
são proporcionais à contribuição social dos trabalhadores quantificados pelo
tempo de serviço prestado e o nível dos salários adquiridos.
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